Размер:
A A A
Цвет: C C C
Изображения Вкл. Выкл.
Обычная версия сайта

Сотрудники «Россети Кубань» прошли повышение квалификации по управлению персоналом

Сотрудники «Россети Кубань» прошли повышение квалификации по управлению персоналом
Завершилось обучение первой группы по программе профессиональной переподготовки «Управление персоналом организации». Проект реализован корпоративным энергетическим институтом повышения квалификации компании «Россети Кубань» совместно с Кубанским государственным университетом. Прошли курс обучения и успешно сдали экзамен 13 сотрудников компании «Россети Кубань». Выпускники получат дипломы Кубанского государственного университета о профессиональной переподготовке.

Целью дополнительной программы профессиональной переподготовки является получение выпускниками профессиональных компетенций в сфере управления персоналом.

IMG_20210711_214503_225.jpg

– Завершился первый совместный проект Энергетического института повышения квалификации и Кубанского государственного университета по реализации программ профессиональной переподготовки. Учредителем энергоинститута – компанией «Россети Кубань» была заявлена потребность в подготовке специалистов, обусловленная тем, что на сегодняшний день предъявляются высокие требования к специалистам по управлению персоналом с точки зрения внедрения профессиональных стандартов. Надеюсь, полученные выпускниками курса знания будут в полной мере реализованы ими на рабочих местах, – отметила первый проректор энергоинститута Людмила Черных.

IMG_20210711_214503_260.jpg

Программа обучения была разработана на основе Профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом», утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 6 октября 2015 года № 691н; Требований ФГОС ВО к результатам освоения программы по направлению подготовки 38.04.03 «Управление персоналом» (уровень магистратуры), утвержденный приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 8 апреля 2015 года № 367; Требований ФГОС ВО к результатам освоения программы по направлению подготовки 38.03.03 «Управление персоналом» (уровень бакалавриата), утвержденный приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 14 декабря 2015 года № 1461.